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Candidaturas encerradas

Inspetor Manutenção Especializado - Preferencial para Mulheres (Salobo)

Descrição da vaga

  • Vaga destinada a profissionais com curso técnico em automação industrial, elétrica, eletrotécnica, eletroeletrônica, instrumentação ou eletromecânica;
  • Experiência na área elétrica, nos setores da mineração e industrial.

Responsabilidades e atribuições

•   Executar serviços de inspeção especializada em equipamentos, cumprir rotas de inspeção e coletar dados para inspeção preditiva;

•   Registro de parâmetros para controle de condições dos ativos; 

•   Colaborar no aprimoramento do plano e estratégia de manutenção;

•   Executar durante as inspeções, ajustes e intervenções de manutenção;

•   Abrir e encerrar Ordens de Manutenção no sistema informatizado de manutenção com registros das anomalias identificadas em campo;

•   Realizar o planejamento das Ordens de Manutenção, definindo o passo a passo da tarefa, tempo de execução, assim como todos os recursos e materiais necessários à execução;

•   Analisar tendências de dados de preditiva, definir momentos de intervenção e emitir laudos de análises preditivas;

•   Desenvolver novas técnicas de inspeção preditiva e avaliar a viabilidade da utilização das técnicas nos componentes e ou equipamentos;

•   Garantir e verificar a eficácia da execução dos serviços originados na inspeção.

Requisitos e qualificações

  • Técnico completo em automação industrial, elétrica, eletrotécnica, eletroeletrônica, instrumentação ou eletromecânica;
  • Pacote office nível básico;
  • CNH B;
  • Desejável: experiência em inspeção de equipamentos elétricos de usina de beneficiamento de minério e moagem; conhecimento em acionamentos síncronos (motor elétrico, para acionamento dos moinhos bolas).

Informações adicionais

•   Previdência Privada

•   PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados

•   Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas

•   Assistência Médica e Hospitalar, odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças Infectocontagiosas

•   PASA - Planos de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento

•   Seguro de Vida em Grupo

•   Auxílio funeral

•   Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e seus dependentes.

•   Vale alimentação

•   Vale refeição ou Refeições no trabalho concedidas em restaurantes industriais

•   Vale alimentação extra para o Natal

•   Cartão presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com até 10 anos

•   Transporte fretado ou Vale transporte.

•   Incentivo à atividade física - Wellhub

•   Programa Bem-Estar

•   Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC).

•   Clube de Vantagens

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica
  4. Etapa 4: Processo de Admissão
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

Somos uma consultoria especializada em Gestão de Pessoas, nascida e desenvolvida no Maranhão, desde 1995. Nós entendemos e respeitamos o ser humano como pessoa, talento e potencialidade, sendo o indivíduo a parte mais importante no processo organizacional. E isso nos orienta para atuar de forma diferenciada e comprometida com os desafios das organizações. Nossas vagas estão divulgadas abaixo e em nossas redes sociais.


Nossas soluções em RH:


·      Recrutamento e Seleção

·      Programas Corporativos de Estágio, Trainee e Jovem Aprendiz

·      Avaliação Psicologia / Avaliação de potencial

·      Banco de Talentos de Pessoas com Deficiência (PcD)

·      Consultoria Organizacional em RH

·      RH Pesquisas e Diagnóstico Organizacional

·      Recolocação Profissional

·      Recruitment Process Outsourcing (RPO)

·      Ferramentas de Assessment