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Assistente Administrativo I - Afirmativa para Pessoas com Deficiência (PcD)

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Descrição da vaga

Vaga destinada a pessoas com deficiência e Ensino Médio completo.

Responsabilidades e atribuições

  • Planejar, controlar e fiscalizar as atividades relacionadas à manutenção e conservação de serviços de condomínio, promovendo a eficiência operacional, o uso sustentável dos recursos e o cumprimento das metas estabelecidas;
  • Avaliar os processos existentes, identificando gargalos, pontos de falha e oportunidades de melhoria;
  • Criar fluxogramas e modelos que representam as etapas de um processo, facilitando a identificação de problemas e a implementação de melhorias;
  • Sugerir e implementar ações de melhoria, como a adoção de novas tecnologias, a otimização de fluxos de trabalho ou a implementação de ferramentas de gestão;
  • Avaliar a viabilidade e o impacto de projetos que envolvem mudanças nos processos, garantindo que eles tragam os resultados esperados;
  • Trabalhar em equipe com outras áreas da empresa, buscando a colaboração para a implementação de melhorias.

Requisitos e qualificações

 Requisitos Obrigatórios:

  • Exclusivo para PcD (Pessoas com deficiência);
  • Ensino Médio Completo;
  • Conhecimento intermediário em informática (Pacote office).

 Requisitos Desejáveis:

  •  Conhecimento em gestão de processos e gestão da qualidade; 
  •  Conhecimento em metodologias ágeis; 
  •  Experiência com ferramentas de análise; 
  •  Habilidades para análise crítica e resolução de problemas. 

Informações adicionais

• Previdência Privada

• Auxilio funeral

• Vale alimentação

• Vale refeição ou Refeições no trabalho concedidas em restaurantes industriais

• Vale alimentação extra para o Natal



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica
  4. Etapa 4: Processo de Admissão
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

Somos uma consultoria especializada em Gestão de Pessoas, nascida e desenvolvida no Maranhão, desde 1995. Nós entendemos e respeitamos o ser humano como pessoa, talento e potencialidade, sendo o indivíduo a parte mais importante no processo organizacional. E isso nos orienta para atuar de forma diferenciada e comprometida com os desafios das organizações. Nossas vagas estão divulgadas abaixo e em nossas redes sociais.


Nossas soluções em RH:


·      Recrutamento e Seleção

·      Programas Corporativos de Estágio, Trainee e Jovem Aprendiz

·      Avaliação Psicologia / Avaliação de potencial

·      Banco de Talentos de Pessoas com Deficiência (PcD)

·      Consultoria Organizacional em RH

·      RH Pesquisas e Diagnóstico Organizacional

·      Recolocação Profissional

·      Recruitment Process Outsourcing (RPO)

·      Ferramentas de Assessment

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